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區隊長辭職報告

2023-04-17 辭職報告

  我們眼下的社會,需要使用報告的情況越來越多,我們在寫報告的時候要避免篇幅過長。相信很多朋友都對寫報告感到非常苦惱吧,以下是小編整理的區隊長辭職報告,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

區隊長辭職報告1

尊敬的領導:

  您好!

  首先致以我深深地歉意,懷著及其復雜而愧疚的心情我寫下這份辭職申請,我在我們公司已擔任保安隊長職位雖然時間不長,很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職,純粹是出于個人的原因,不能在公司繼續發展!自來本公司正式上班,雖然時間不長。我從一個剛走出校門的學生,帶著天真和對未來的無盡想像來到公司開始人生的`另一個起點。正是在這里我開始踏上了社會,由于自己本身的性格與能力方面的欠缺使得自己已經無法跟上公司快速發展的腳步,對此我感到非常的遺憾,非常感謝領導對我的信任,給我機會來公司工作。其間我認識了不少朋友,學到不少新的知識,也有過很多愉快的時間,但是我因學習上課的需要,特辭去現在的保安隊長工作,望公司領導能夠諒解。

  離開這些曾經同甘共苦的同事,確實很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是我還是要決定離開了,我懇請單位原諒我的離開,批準我辭職。

  同時,很榮幸曾身為貴公司的一員,能有機會在這里工作學習,不勝感激!衷心祝愿所有在安保辛勤工作的員工工作順利,事業有成!希望公司領導能理解,并批準我的辭職請求祝公司前程似錦,蒸蒸日上。

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年x月x日

區隊長辭職報告2

尊敬的隊領導:

  您們好!

  我非常遺憾在這個時候向保安隊提出辭職。來到保安隊轉眼快一年了,正是在這里我開始了我新的旅途。有過歡笑,有過收獲,也有過淚水和痛苦。保安隊平等待人和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺。在這里我能開心的工作,開心的學習,然而在工作中總是犯一些原則上的錯誤讓自己彷徨。記得一個朋友說過,工作上如果半年沒有起色就該往自己身上找原因了。或許這真是對的.,由此我開始了思索,認真的思考,盡管我一思考,上帝便會發笑,但這笑帶著一絲苦澀。思考的結果讓自己都感到驚訝,或許自己并不適合做保安這項工作吧。否定自己讓自己很痛苦,然而人總要面對現實的,自己的興趣是什么,自己喜歡什么,自己適合做什么,這一連串的問號一直讓我沮喪,也讓我萌發了辭職的念頭,并且讓我確定了這個念頭。或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。也只有經歷了社會的風吹雨打才會懂得成長。或許這是對保安隊對我都是一種解脫吧!

  在離開保安隊以前的一段日子里,我一定會把好自己最后一班崗,做好屬于自己的所有工作,盡力把工作做到平衡過度。

  離開保安隊,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得中隊長和班長對我的關心和教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。

  也愿保安隊在今后的工作中發揮優勢,揚長避短,祝保安隊在今后的日子越來越好!

此致

敬禮!

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

區隊長辭職報告3

尊敬的領導:

  您好!

  我是我們公司保安大隊的隊長,我叫xx。加入我們公司這個大集體已經有了六年之久了。這六年里,同事們來了一批,又走了一批,只有我還雷打不動的堅守在崗位上。所以才得來了這個隊長之名。但是現在作為保安隊隊長的我,也要辭職了,要離開我這個相處了六年之久的大家庭了。一時間還很舍不得,但是鑒于我年歲已高,此崗位需要承擔的責任又太大,所以我已經不能夠再擔此重任。所以我特意寫了這份辭職報告,還請領導盡快同意,盡快為公司找到一個比我身體要好上百倍的年輕小伙子來頂替我的職位。這樣我也就可以放心的離開公司了。

  我是20xx年來到我們公司的,我記得那個時候我剛從我之前的崗位上退休下來。但是在家中又感煩悶,覺得老是在家待著也不行。所以就又出來找工作了,考慮到我年齡的`問題,所以只能來找親朋好友幫忙,幫我介紹一份工作。而我的要求不高,就是管吃管住,有事做就行。但就這點要求,很多公司還是不要我,因為看到我的年齡這么大,覺得我做不好事情。就在我受挫的時候,表侄子給我介紹了這份工作,我本來抱著不會面試上的心態,可是領導居然給了我這個機會,給了我融入這個大集體的機會,才讓我認識了這么多真心朋友。所以從那天起,我就認定了我們公司,并在我上班的第一天我就心里暗暗下決心,我會為了公司一致努力下去,直到我不能干了為止。但是現在我已經到了不能干的地步了。不管怎樣,不管領導有沒有答應我這次的辭職申請,我也要感恩公司,感恩公司領導,感恩公司同事。

  雖然我一直盡心盡職的完成好每天的任務,也受到居民們的愛戴。這六年里,在我所負責的區域范圍內,都是祥和一片,雖然有幾個小偷出現過,但通過我們保安大隊的齊心協力,都已經抓獲了他們。其他的像什么歹徒、搶劫犯這類的,由于我們的嚴加防范和日夜的巡邏,就沒有出現過。但是我深感自己已經干不動了。因為我今年已經67歲了,平時管理管理車輛還行,但是作為一個保安隊的隊長,可不止要干這些。我還要管理整個大隊,負責整個小區的治安。這肩上擔的擔子太重了,萬一要是出了什么事,我也沒這個能力和力氣去處理了。所以我只想對領導說,看著我已經白花花的胡子上,就讓我早日離職。

此致

敬禮!

  辭職人:xx

  20xx年xx月xx日

區隊長辭職報告4

尊敬的領導:

  在今天,我正式提出辭職報告。

  保安隊長在商場里是一個較為特殊的位置,這個職位直接關系到商場的正常運作,自上任來,誠惶誠恐、如履薄冰,怎敢不盡心竭力?然工作非一腔熱忱所能做好,事實證明,我是不稱職的。

  我自身有三大缺陷:

  一、溝通協調能力弱。事是人做的,商場各部門任務不同,工作重心也就不同,甚至相矛盾,因為我自己無法與人有效溝通、及時主動溝通,所以在這方面必然得不到理想的'結果。

  二、應變能力弱。我做事一板一眼,較為程式化,遇事應變不足,這樣看來對人員管理顯呆板,對事顯教條,尤其對于突發事件的處置明顯缺乏有效手段,這對于一個保安隊長而言是相當致命的。

  三、無法有效克制自己的情緒。不管誘因如何,喜怒哀樂掛在臉上是職場大忌,下級見了覺喜怒無常,同事見了覺猖狂,上級見了覺欠穩重。所謂率性而為,不過是較為理想中的情況罷了。

  這三大缺陷直接導致了我的發展乏力。其實這些問題我很早就意識到了,雖盡力改進但苦于一直沒有多大變化。鑒于此,現在的工作于我已力不從心,頗有油盡燈枯之感,與其在此苦挨,不如及早放手,或有才俊之士上位,免得我繼續在此誤人誤己,貽笑大方。

  最后祝愿百貨興旺發達!祝愿各位領導、各位同仁身體健康!

此致

敬禮!

  辭職申請人:xxx

  20xx年2月11日

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