在人們素養(yǎng)不斷提高的今天，報告對我們來說并不陌生，多數報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。那么報告應該怎么寫才合適呢？下面是小編為大家收集的公司個人原因辭職報告3篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。
公司個人原因辭職報告 篇1
尊敬的領導：
您好！
我最近做出了一個十分嚴肅的決定，我要辭去我在公司市場營銷員的職位了，我對于公司這么久以來對待我的方式實在是感到十分的失望，為此我也只能選擇跟您說辭職。
我的這次辭職是非常的堅決的，因為我能夠感覺得到，我在這里是完全沒有發(fā)展前途的，這三個月的時間真的讓我懂得很多東西，不只是工作上的，更是人際交往，人情冷暖上的。公司的市場營銷員不止我一個，我的離職勢必不會給公司帶來什么不好影響，我所接觸的那幾個客戶相必公司也是無所謂的，所以您還是盡快的讓我離職吧，我是一天都不想在公司待下去了。希望公司能找到一個您喜愛的市場營銷員，更是希望公司能在您的這種領導方式下，越來越好。
我來到公司工作也有三個多月了，我能接觸到的客戶基本上都是普通的客戶，我非常的不能理解為什么不讓我接觸公司的重點客戶，是因為對我不夠信任嗎？還是在質疑我的工作能力？又或者是根本沒想給我表現的機會？您有什么可對我不信任的，在我到公司的第一天我就開始努力將公司的產品進行全面的了解，就是為了更好的進行自己的營銷工作；虛心好學，盡可能的向別的同事們請教，就是為了更快的適應公司的工作；工作努力，在面對客戶的時候，我想法設法的進行溝通，就是為了在客戶的心目中留下好印象，但是唯獨沒有給公司留下好印象。我的工作能力又有什么好質疑的，我的簡歷上寫的清清楚楚，我在之前那家公司的各種表現以及我一年的工作經驗，這難道還不夠證明我的工作能力嗎？那么請您再看看我的畢業(yè)院校，以及我所學的專業(yè)，我就是市場營銷專業(yè)畢業(yè)的，我對自己在這方面的基礎知識可謂是非常的自信的。我就這么不值得您給我機會嗎？一個員工要是想要他主動辭職，最好的辦法就是冷落，對于他的工作表現視而不見，不給他任何表現的機會，不給他有任何美好的幻想，這一切我覺得我在這三個月時間里面都體驗到了，所以我不得不覺得您就是不想我在這待下去了，反正我也要離職了，我也不想去得到這一切都是為什么，但是我能知道的就是貴公司就是這么對待有能力的'員工，那么您勢必會失去很多的人才。
雖然說公司對待我非常的不重視，不愿意重用我，但是公司的員工們還是十分的友善的，最后我也是希望他們能在工作中順順利利的。
此致
敬禮
辭職人：xx
20xx年x月x日
公司個人原因辭職報告 篇2
尊敬的領導：
本人因個人原因，現無法繼續(xù)在職工作，故提出辭職申請，望領導批準。
在CFG工作了將近兩年，是我從一個剛踏入社會的應屆畢業(yè)生轉變成為一個社會人重要的2年。在這期間，我學到了許多東西：職業(yè)技能，語言和待人處事的方法，真正的體會到了社會的氛圍，并且結識到了很多優(yōu)秀的工作伙伴和朋友，他們給我留下了深刻的印象。
我感謝CFG的每一個人，他們?yōu)槲覄?chuàng)造了良好的工作環(huán)境，教給我各種技能，幫助我解決困難。我衷心的謝謝他們，也感謝各位領導的關心和厚愛。
今后我會繼續(xù)努力工作，不斷的提高自己的各項能力，創(chuàng)造美好的未來。
祝愿這里的同事們以后工作順利，能有自己的一片天地。
此致
敬禮
申請人：
日期：年月日
公司個人原因辭職報告 篇3
尊敬的領導：
您好！
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
也許您會感到驚訝，因為我來到公司才兩個月，怎么會這么快就要離開呢，我想說這也是我所不情愿的，我也不想離開，因為公司的情況很好，要不是我自己的原因，我是不會離開公司的，希望領導那個諒解。
組織開展捐款獻愛心活動。5.12汶川地震發(fā)生后，面對突如其來的地震災害，為了體現城管隊員良好的道德品質和精神面貌，樹立友愛互濟的新風尚。及時在隊伍中組織開展捐款獻愛心活動，廣大干部職工紛紛伸出援助之手，共得捐款 元。
來到公司也已經兩個多月了，在這兩個多月的時間里，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。正是在這里我有過歡笑，也有過苦惱，更有過收獲。公司平等的人際關系和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學習。或許這真是對的，由此我開始了思索，認真的思考。
但是最近我感覺到自己不適合做這份工作，同時也想換一下環(huán)境。我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗，正是考慮到公司今后發(fā)展的長久性，本著對公司負責的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成損失，我鄭重向公司提出辭職。
我考慮在此辭職信遞交之后盡快離開公司，并渴望有新人盡快選來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協(xié)助您對新人進行入職培訓，使他盡快熟悉工作。
一是完成了小區(qū)創(chuàng)建目標。20xx年清苑小區(qū)創(chuàng)建為局級優(yōu)秀住宅小區(qū)，雅苑創(chuàng)建為省級優(yōu)秀住宅小區(qū)，20xx年雅苑創(chuàng)建為國家示范住宅小區(qū)，20xx年清苑、舒苑兩個小區(qū)順利通過了省級物業(yè)管理優(yōu)秀住宅小區(qū)的驗收。
能為公司效力的日子不多了，我一定會把好自己最后一班崗，做好工作的交接工作，盡力讓項目做到平衡過渡。離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領導們的尊尊教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。
要是我那個適應公司的工作該多好啊，為公司一直工作下去，可是我實在是適應不了公司的工作，我也為此十分苦惱，可是苦惱之后還是做不好，我感覺自己都快崩潰了。雖然公司領導和同事對我很寬容，可是我不能容忍這樣的自己給大家拖后腿，我的離開會給公司減輕壓力！
在短短的兩個多月時間里，我們公司已經發(fā)生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!
此致
敬禮
xxx
日期
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