擔任某一工作崗位時間長了，有時候會覺得自己不適合這個崗位了，現在這個時候就要備好辭職報告。辭職報告應該包括什么內容?下面是小編整理的企業會計個人原因辭職報告，希望能夠幫助到大家。
尊敬的領導：
您好！
很抱歉在這段敏感時期提出辭職這樣的事情，近年對于企業來說，是一個很重要的階段，早在年初，我們就通過大會確定好了每個人的方向和職責，所以每個人崗位都是不可空缺的，公司把希望寄托在我們的身上，也把所有的期待都積存在我們的工作當中。這個時候我理當是不應該提出辭職的，但是我還是這樣做了，因為也許對于我來說，這份工作對我并沒有太大的`吸引力了，不管是從薪資上來說，還是從個人提升方面來說，我都看不到太大的希望了。所以真的非常抱歉，也很感謝這一年公司對我的培養，感謝領導對我的幫助和關照。
我是去年三月份來到公司的，那時候我工作經歷不是很多，甚至在一些方面都完全不懂。我知道自己的真實情況，所以在面試當時我也是非常誠實的闡述了自己的現狀。那時公司錄用我的時候我真的很開心，公司領導愿意給我這樣的新人一個學習的平臺，一個晉升的空間，是對我的一種鼓勵，也是我能夠全心全意做好工作的前提。所以這一年的時間我真的很努力，每一天都在馬不停蹄的做事情，我知道自己的水平，我也知道公司這個崗位并不會白養人，我就這樣一心一意的做好自己的事情，努力的學習，用最快的方式提升自己，不給公司、部門拖后腿。
知道后面我真的成長起來了，我也真正的步入了自己的崗位，有了一個正式的身份。之前的那一段學習時間真的非常辛苦，后來我用了好幾個星期才緩解過來。所以進入正式工作之后，我一直都非常的穩定，因為前期基礎打得還算穩定的原因。但是我卻發現自己原本的工作發生了一些質變。也許這些是公司臨時的決定，但是對于我來說，這不僅讓我感受到了欺騙，也讓我體會不到這份工作最真實的意義。
任何一名員工，都是無比相信公司，依賴公司的，從我進來那一刻，我就全心全意投入在這個上面。可現在的我沒有收回我本來應該得到的東西，這種感覺，換做是誰都無法接受。不管從薪資上來看，還是我自己的工作能力上來看，公司都沒有兌現對我的承諾。我現在是真的無法繼續下去了，所以我才提出辭職的請求。也許公司有自己的原因，但是作為員工的我，這一點是無法接受的。所以我提出辭職，希望領導理解，在此也祝愿大家今后的路更加暢通，公司也發展更好。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
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