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處罰通知

2022-05-12 處罰通知

  在學習、工作生活中,我們很多時候都不得不用到通知,通知大多屬于知照性的下行公文。你知道通知怎樣寫才規范嗎?下面是小編為大家整理的處罰通知9篇,歡迎閱讀與收藏。

處罰通知 篇1

  處罰對象:________________

  處罰時間:________________

  處罰事由:_____________________________

  處罰依據:_____________________________

  處罰決定:_____________________________

  處罰金額:_____________

  人民幣大寫:____________

  處罰執行人(簽字):__________

  收款單位(簽字):_________

  接受單位(簽字):__________

  注:

  本處罰通知單一式兩份,被處罰單位一份,開單部門存檔一份。若開具罰款單,被罰單位(個人)拒不簽字,開單部門將在相關押金中,雙倍扣除罰款金額。

處罰通知 篇2

  XXXXXX單位:

  經查你單位存在下例安全隱患:

  1、該部位砌筑人員在砌筑過程中砂漿飽滿度嚴重不符合要求,在靠近拱圈的位置幾乎沒有砂漿,片石成松散狀堆放,對工程質量造成重大的隱患。

  2、項目部現場人員對其要求整改且不積極配合。

  責令你單位對上述事故隱患,于20xx年XX月XX日整改完畢。按照有關法規、辦法、規定,給予你單位XXXXXX元經濟處罰;罰款在XXXX上繳集團財務科,不上繳者責任自負。

  XXX安全生產管理部門

  XXXX年XX月XX日

處罰通知 篇3

**:

  根據《中華人民共和國道路交通安全法》的有關規定,當事人應當自收到罰款的行政處罰決定書之日起十五日內,到指定銀行繳納罰款。逾期不繳納罰款的,每日按罰款數額的'百分之三加處罰款。在一個記分周期內有罰款未繳納的,記分將被轉入下一記分周期。

  您的身份證號為:**。您在**年**月**日(或年月日至年月日期間)被公安機關交通管理部門所處的 筆罰款,已超過十五日的繳款期限,請您及時到指定銀行繳納,以免帶來不必要的損失。

  杭州市公安局交通警察支隊

  年 月

處罰通知 篇4

  受處分人姓名:_________

  部門:________________

  崗位:________________

  處罰事由:_______________________________________________________

  處罰類型:

  經濟:罰款______元;扣工資______元;扣獎金_____元

  行政:警告□ 記過□ 記大過□ 辭退□ 開除□

  員工本人簽名:_____________ 日期:____年___月___日

  員工所屬部門主管簽名:________ 日期:____年___月___日

  總經理簽名:_____ 日期:_____年___月____日

處罰通知 篇5

  xxxx年xx月x日,公司xx制造部發生蒸鍍掉鍋事故,造成嚴重的經濟損失。經查,此次事故系人為失誤所導致。為了規范員工生產行為,提高員工作業責任意識,根據公司《獎懲管理制度》,現決定對以下人員進行處罰,以賠償公司所遭受的損失。

  此次事故責任人及賠償金額如下:

  1. 事故直接責任人xxx,200元;

  2. 事故間接責任人xxx、xxx,各100元;

  3. xx經理、xx副經理對事故負有領導管理責任,各50元。

  望各位同事引以為戒,特此通知。【處罰通知】

  xxxxxxxxxxxxxxxx有限

  公司【處罰通知】

  xxxx年x月x日

處罰通知 篇6

  茲有我廠職工,男,現年歲,系車間工種。

  該同志自年月日到年月日連續曠工日,廠辦多次通知拒不到廠報到,其行為違反了我廠規定,屬于嚴重的違紀行為,為嚴肅廠紀,從即日起給予同志處分。

  特此通知!

  廠辦

  年月日

處罰通知 篇7

  ----年--月--日,公司--生產部發生蒸鍍出鍋事故,造成嚴重經濟損失。經調查,事故是人為失誤造成的。為了規范員工的生產行為,增強員工的經營責任意識,根據公司的“獎懲管理制度”,現決定對以下人員進行處罰,以彌補公司的損失。

  事故責任人及賠償金額如下:

  1. 事故的直接責任人是--X, 200元。

  2. 間接事故責任--X, --X, 100元/人;

  3.--經理和--副經理負責事故的領導和管理,每人50元。

  我希望你能以此為戒,特此通知。

  ----------------有限公司。

  ----年X月X日

處罰通知 篇8

  部門:____,于____年____月____日,因違反(犯)了公司____________規定,經批準,予以處罰。

  事項描述:______________________________________________________________________________。

  處罰方式:

  □罰款: 元□記分:□警告□通報批評□辭退

  部門經理:_____________

  行政經理:_____________

  總經理:_______________

  公司簽章:_____________

  說明:罰款將從下個月工資共扣除;若有異議請到經理辦公室提出質疑說明。

處罰通知 篇9

  XX小姐

  你好!

  你于XX年X月X日口頭提出辭呈X月X日起在未辦理任何正式請假手續或書面辭呈便缺勤離開崗位至今。對于你的曠工行為已符合公司規章規定視為自動離職處理。據此你與公司簽訂的勞動合同于X年X月X日起正式解除自曠職日起你的一切事項概與本公司無關。

  特此通知。

  xx公司

  日期

  3

  解聘通知書

  ×××員工:

  茲因你在××(工作場所)工作期間于××年××月××日未按公司規定執行正確的出勤,違法了××公司《員工手冊》××款××條(或勞動合同××款××條):××××××××××××××××。情節特別嚴重,影響及其惡劣,現根據公司規定,將對你處以解聘的處分,特此通知!

  此致

  ××公司日期

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