（一）履行“一崗雙責(zé)”，嚴(yán)格人事制度，嚴(yán)格財(cái)務(wù)審批，嚴(yán)格控制公務(wù)消費(fèi)，嚴(yán)格審查財(cái)務(wù)運(yùn)行；推行服務(wù)承諾制，接受群眾監(jiān)督。進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)經(jīng)法規(guī)的學(xué)習(xí)，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律，完善內(nèi)部和系統(tǒng)財(cái)務(wù)管理。
（二）進(jìn)一步完善集體決策制度，堅(jiān)持“三重一大”問題集體討論決策，確保決策的.科學(xué)性。
（三）堅(jiān)持民主管理學(xué)校，學(xué)校的重要問題決策前，主動(dòng)征求行政班子和聽取教代會(huì)意見，自覺接受各方面的監(jiān)督。通過講座、觀看警示教育錄像、自學(xué)等形式加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。
（四）完善制度體系，推行政務(wù)公開，全面深入開展校務(wù)公開工作，通過設(shè)立校外公示欄、校內(nèi)公示欄、網(wǎng)絡(luò)校務(wù)公開專頁(yè)和校長(zhǎng)信箱等方式，向社會(huì)、教師和學(xué)生公開學(xué)校一切重要工作的操作過程和結(jié)果，自覺接受各方面的監(jiān)督，提高工作透明度。
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