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篇一：百日倒計時安全承諾書
為落實 “百日安全生產無事故”活動的內容與目標，發揚活動的精神，確保安全生產，安全檢修，避免違章指揮和違章作業，徹底杜絕安全生產事故的發生，現鄭重承諾：
一、安全生產控制指標：
1、嚴格圍繞“百日安全生產無事故”活動的內容與目標，開展監督檢查工作。
2、嚴格執行安全生產有關法律、法規、規章、制度。深入貫徹落實廠下發的各項文件、制度。
3、輕傷及以上事故為零；重大火災以上事故為零；隱患整改及時率90%以上。
二、安全生產管理指標:
1、安全生產隱患治理工作部署。本作業區根據集團和廠部的實施方案，認真研究部署，制定詳細的活動計劃；成立隱患治理領導小組，建立綜合檢查組，對查出的各類隱患要定措施、定責任人、定時限，確保整改到位。
2、安全生產監督管理。嚴查各類隱患問題，嚴格監督隱患整改全過程，嚴肅查處各類三違現象，堅決做到“有患必整、有違必罰、絕不手軟”。
3、安全生產隱患治理宣傳教育。積極響應集團及廠部號召，進行“大宣傳、大學習、大發動、大排查、大整改”五大高潮。全面做好排查、整改工作，將事故消滅在萌芽狀態，以安全狀態
完成第四季度的各項工作。
4、完善各種事故應急預案。開展各項應急演練，通過演練修訂并完善生產事故、設備事故、安全事故應急預案，逐步完善應急體系，做到無事早預防，有事不盲目。
5、生產安全事故報告和調查處理。事故報告和信息反饋及時、準確，不遲報、漏報和隱瞞不報；事故處理符合“四不放過”的'原則，按權限及時處理。
6、自覺接受公司、部門、班組的安全交底和技術交底，自覺執行安全交底和技術交底要求的各種安全措施，不抱僥幸心理。
7、支持公司質安部和上級安監部門的工作，積極接受安全管理人員和其他人員對自己不安全行為的批評和建議并及時改正。不抱抵觸心理、不打擊、報復安全管理人員和其他指出自己不安全行為的人員。
8、主動制止同事的不安全行為，對發現事故隱患或者其他不安全因素，立即向現場安全生產管理人員或者本單位負責人報告；接到報告的人員應當及時予以處理。
9、積極參加公司舉辦的各種安全培訓和安全學習、安全活動、事故應急演練，掌握作業所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理能力。
10、積極參與公司的安全文化建設，努力營造和諧的安全生產氛圍，培養良好的工作習慣和安全價值觀。
篇二：百日倒計時安全承諾書
通過認真學習集團公司機關黨委下發的《關于在百日安全決戰活動中充分發揮黨組織和黨員作用的通知》文件精神，作為企業的一名崗位技能培訓人員，我深刻認識到安全不僅僅是從自身做起，在對員工崗位技能培訓的同時還要加強對安全生產教育，樹立“安全第一”的方針，爭做安全生產帶頭兵。
在行動上，我要從自身做起，積極參加黨組織的有關安全生產各項活動，按照機關黨委要求，將百日安全決戰落實到第一項具體工作。為了加強《關于在百日安全決戰活動中充分發揮黨組織和黨員作用的通知》文件，切實履行企業百日安全生產責任和義務，做好企業各項安全生產工作，做出如下承諾：
1、認清當前集團公司的安全形勢，樹立安全重如泰山、安全管理人人有則的意識。不斷提升自身的素質，以高度的責任心來對待“百日安全決戰活動”。
2、按照公司安全生產工作的要求，嚴格執行公司的安全生產規章制度，嚴格執行安全操作規程。
3、積極督促公司所屬各單位對員工進行安全生產教育培訓，在培訓中讓員工熟悉公司的安全生產規章制度和操作規程，掌握本崗位的安全操作技能，提高安全意識。認真學
習和嚴格遵守規章制度、勞動紀律、不違章作業，并勸阻、制止他人違章作業。正確分析、判斷和處理各種事故苗頭，把事故消滅在萌芽狀態。
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