隨著人們自身素質提升，越來越多人會去使用報告，其在寫作上有一定的技巧。在寫之前，可以先參考范文，以下是小編收集整理的最新咖啡廳辭職報告，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
最新咖啡廳辭職報告1
尊敬的`咖啡店老板：
茲有xx部門，與用人單位簽訂的勞動合同自20xx年x月至20xx年x月，由于本人感到不能勝任現在工作，現依據勞動合同法第三十七條的規定提出辭職，將于30天后離開單位，請單位做好接替工作，我會在規定時間內做好工作移交，請單位按勞動合同法第五十條的規定及時辦理離職手續。
申請人：
20xx年xx月xx日
最新咖啡廳辭職報告2
尊敬的`咖啡店老板：
茲有xx部門，與用人單位簽訂的勞動合同自xx年xx月至xx年xx月，由于本人感到不能勝任現在工作，現依據勞動合同法第三十七條的規定提出辭職，將于30天后離開單位，請單位做好接替工作，我會在規定時間內做好工作移交，請單位按勞動合同法第五十條的規定及時辦理離職手續。
特此通知
申請人：
xx年xx月xx日
最新咖啡廳辭職報告3
尊敬的咖啡店老板：
由于您對我的能力的信任，使我得以加入咖啡館，并且在短短的兩年間獲得了許多的機遇和挑戰。經過這兩年在咖啡館從事的管理工作，使我在開發，等領域學到了很多知識、積累了一定的'經驗。對此我深懷感激！
我考慮在此辭呈遞交之后的24周內離開咖啡館，這樣您將有時間去尋找適合人選，來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓，使他盡快熟悉工作。另外，如果您覺得我在某個時間段內離職比較適合，不妨給我個建議或盡早告知我。
對于由此為咖啡館造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望咖啡館能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。
辭職人：
xx年xx月xx日
最新咖啡廳辭職報告4
尊敬的領導：
您好！
我是您的員工，我在咖啡廳工作才滿三個月，今天很抱歉要跟老板辭職。我覺得自己對咖啡的制作掌握不了要領，我不合適幫顧客泡咖啡，所以希望您同意這次我的辭職。
進入我們咖啡廳工作，剛剛三個月，雖然我已經成功的轉正，成為一名正式咖啡員工，但是我又覺得自己可能會做不好，畢竟能夠轉正成功，也是因為您放寬了要求，不然就憑借我現在的能力，等您把工作交給我，我覺得自己就不行了。目前的我其實都算是一個學員，很多咖啡的制作與泡法，我都還不是很熟悉，還有很多都沒有記下來，所以平時的工作，我大都都是簡單的，稍微復雜一點的就必須請教他人幫忙的了。當然這種情況還是因為我們咖啡廳不忙的時候，一旦忙起來，他們也沒有時間幫我，那這樣的話，我就不是在班咖啡廳的忙了，而是在給大家制造麻煩。之前我還能堅持，就是因為自己的工作不是很重要，沒有像現在這樣做很多的事情，所以就覺得沒有什么，但是現在我轉正后，您逐漸的增加我的工作，我就覺得壓力很大，而且很沉重。就本月我就已經犯了幾次錯誤了，即使不大，可是也是給顧客留下不好的印象了。
因此提出辭職，是我經過對自己以往的工作的回顧，在發現自己最終不太適應此工作后，我認真的考慮過了之后，我才做出的決定。我知道當前選擇辭職，是有違背我們簽的合同的，我也同樣無奈。如果可以，我當然是希望自己可以留在咖啡廳工作的，可是您也看到了，我實在做不來，做咖啡廳的`員工，很多東西都要背會，尤其是基礎的咖啡制作，我連這都特別難弄懂，比起其他人來，我實在是太差了。我不想自己日益自我懷疑，到最后不僅給自己造成困擾，也給咖啡廳和大家的工作造成損失和混亂，我想我應該是承擔不起這個責任的。我就是一個小職工，對于這份工作，我確實也盡力了，只是最終還是做不好孩子，所以我只能這樣選擇。所以給您呈上這份辭職報告，希望您盡快批準下來，您也好找人接替工作，也盡可能的把損失減少。雖然待的不久，但是還是不希望自己再給咖啡廳造成更大的損失，我會很愧疚的。愿咖啡廳往后的生意會更好，做的更大，有越來越多的人喜歡來咖啡廳喝咖啡。
此致
敬禮！
辭職人：
20xx年xx月xx日
最新咖啡廳辭職報告5
尊敬的咖啡店老板：
茲有xx部門，與用人單位簽訂的.勞動合同自xx年xx月至xx年xx月，由于本人感到不能勝任現在工作，現依據勞動合同法第三十七條的規定提出辭職，將于30天后離開單位，請單位做好接替工作，我會在規定時間內做好工作移交，請單位按勞動合同法第五十條的規定及時辦理離職手續。特此通知
此敬
敬禮！
申請書：
20xx年xx月xx日
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