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小學學校校長辭職報告

2022-06-23 報告

  隨著社會一步步向前發展,報告十分的重要,報告成為了一種新興產業。你所見過的報告是什么樣的呢?下面是小編精心整理的小學學校校長辭職報告,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

小學學校校長辭職報告1

尊敬的縣教育局領導:

  全鎮小學教育的發展形勢,根據本人的年齡和身體健康情況,我曾在xx年x月向中心打過報告,要求辭去村校校長的職務,根據當時的具體情況,組織沒批準。

  由于組織的信任,我拖著病體全力地工作。工作上可以說功大于過。任校長工作以來,所工作過的兩所學校,在社會上均有好的反響。學校工作上,我可以說無愧無悔。

  從整體上來說,村小猶如人體上的一個重要的器官,重要的器官有毛病,會使人不能正常地生活,甚至夭亡。我已是58歲的人了,再加上病纏身,根本適應不了新的教育形勢,不可能把學校管理的更好,工作上稍有懈怠,學校是會出亂子的。說句心里話,我現在不管干什么就覺打怵。因此,完全有辭去村校校長職務之必要。

  人事有代謝,往來成古今。我在第一份辭呈中說過:xx鎮小學的美好前景應交給有能力的人去描繪特別交給那些年富力強、德才兼備的人。

  姜,老的辣;人參,老甚則為寶;人,年紀大了,總不是那么中用。為了使學校的前程更加燦爛輝煌,我再次要求退下來。

  下學期,學校有關領導的事說什么也不能再管了。

  切切之要求,萬望準之,莫誤大事!

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年x月x日

小學學校校長辭職報告2

尊敬的xx督學責任區領導:

  承蒙領導厚愛,讓我擔任xx小學校長之職。經過一年時間的實踐,本人覺得自身難以繼任該職務。原因如下:

  其一,本人工作經驗不足,管理能力低下,沒有謀劃學校全面工作的能力。

  其二,本人社交能力低下,理順不好學校與社會、教師與教師之間的關系,得不到家長的認可。

  其三,本人專業技術水平低,不能有效指導教師的.教學,特別不能幫助年輕特崗教師的成長。

  其四,顧了管理顧不了教學,顧了教學顧不了管理。

  管理不好,對不起領導的栽培和信任;教學不好,對不起父老鄉親和學生。在其位還要盡力支撐,結果導致身心疲憊,精神嚴重欠佳。

  其五,工作上很多地方,很多事情都不太明白,還需要虛心學習。

  由于工作效率低,為了完成本職工作就得加班加點,深感力不從心。

  鑒于自己以上等諸多不足,為了不貽誤學校的工作我完全有辭去xx小學校長職務的必要。這是我猶豫再三,思考了很長時間,最終痛下決心,鄭重的向領導做出的請求。同時借此機會向領導說出我的心愿,鑒于本人還年輕,對教育工作還抱有一份熱情,希望領導將我調離xx小學,我將加倍努力學習先進的教學經驗和管理經驗,今后好為xx教育事業做更大的貢獻。

  懇請領導批準,萬分感激!

此致

敬禮!

辭職人:xxx

  20xx年x月x日

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